瑞财经 王敏 5月25日，据港交所披露，浙江金龙电机股份有限公司（以下简称“金龙电机”）向港交所主板提交上市申请书，日进资本为独家保荐人。

招股书显示，金龙电机成立于1995年，是一家从事变频电机制造行业的国家级高新技术企业，主要在中国从事中小型高效能工业电机及相关控制系统的设计、开发、制造及销售。

业绩方面，2023年、2024年和2025年，金龙电机的营业收入分别6.85亿、7.17亿和7.34亿元，相应的净利润分别为0.37亿、0.31亿和0.39亿元。2025年实现营收净利双增。

IPO前，叶锦武、李春连夫妇，以及他们的儿子叶叶、女婿汪小岳，叶惠琴（叶锦武胞妹）等为一致行动人，合计持股约82.54%，为控股股东。

董事会由9名董事组成，包括4名执行董事、2名非执行董事及3名独立非执行董事。其中，有5位是亲属关系，包括董事会主席叶锦武、总经理叶叶、董事会副主席李春连、副总经理汪小岳、董事叶惠琴。

叶锦武，74岁，为公司董事会主席兼执行董事，他于1980年2月加入集团，并获委任为公司前身公司黄岩市电机厂的厂长；于1980年2月至1995年5月，担任黄岩市电机厂厂长；于1995年5月至2012年2月，担任公司董事会主席兼总经理；自2012年2月起，担任公司董事会主席。他亦为公司战略及投资委员会主席。他主要负责集团整体战略规划及发展。

叶锦武在电机相关行业拥有约46年经验。于加入公司前，他于1970年12月至1976年5月担任金清建筑工程公司会计师；于1976年6月至1980年1月，担任黄岩人造板厂车间主任。

叶锦武于2004年12月，取得由浙江省人事厅颁发的高级经济师资格；于2006年7月，透过中国石油大学的网络课程取得经济学学士学位；于2006年11月，获台州市路桥区人事劳动社会保障局颁发工程师专业技术资格证书。

叶叶，43岁，为公司董事兼总经理。他于2008年1月加入集团，并担任总经理助理直至2011年4月；于2011年5月至2012年2月，担任公司副总经理；自2012年2月起，获委任为董事，随后自2012年3月起，获委任为公司总经理。他亦为公司薪酬及考核委员会成员。主要负责公司的日常业务运营及管理。

于2007年7月，叶叶透过中国石油大学的网络课程取得经济学高起本科学历。于2022年12月，亦取得由浙江省机械工业联合会浙江省机电制造工程技术人员高级工程师职务任职资格评审委员会评审的高级工程师资格。

李春连，71岁，曾就读高中。她为公司董事会副主席兼执行董事。她主要负责监督及管理集团营运。自2001年7月起，担任公司董事会副主席，负责向董事会提供战略性建议。

李春连曾担任多个董事职位。自2003年7月起，她亦一直担任台州市金龙电机有限公司执行董事兼经理；自2009年9月起，获委任为公司的全资附属公司台州市创智机电科技有限公司监事。

汪小岳，53岁，为公司执行董事兼副总经理。他于1995年1月加入集团，担任公司市场营销部销售经理；自2001年7月起，获委任为董事及公司副总经理；自2014年2月起，获委任为浙江锦龙电机再制造节能科技有限公司监事；自2018年3月起，获委任为台州市锦龙科创园区有限公司监事。他主要负责就运营及项目管理事宜向董事会提供建议。

于2007年1月，汪小岳透过中国石油大学的网络课程取得经济学学士学位；于2006年11月，获台州市路桥区人事劳动社会保障局颁发助理工程师专业技术资格证书。

叶惠琴，69岁，曾就读高中。她为公司董事。其于1994年6月加入集团，在公司的前身公司黄岩市电机厂担任采购代理直至1995年5月，其后于公司任职直至2016年2月，其后退休。于2019年12月，再次加入集团并获委任为董事。她主要负责就运营事宜向董事会提供建议。

2025年，叶锦武薪酬为62.4万元，李春连薪酬为27.7万元，叶叶薪酬为40.6万元，汪小岳薪酬为34.4万元，潘玲慧薪酬为34.4万元。