文/瑞财经 许淑敏

几天前，山西证券召开了第四届董事会第二十九次会议，由董事长侯巍主持。

此次会议审议通过了董事会换届议案。

山西证券第四届董事会任期即将届满，新一届董事会候选人提名已确定，共提名9名董事候选人，其中非独立董事5名，独立董事4名。

其中，提名侯巍、王怡里、刘鹏飞、周金晓、王卫平为第五届董事会非独立董事候选人，提名邢会强、朱祁、李海涛、郭洁为第五届董事会独立董事候选人。

与上一届比较，独立董事人选没有变化。

而非独立董事方面，上一届的李小萍、夏贵所不在名单上，王卫平为新进入董事会的人员。王卫平是山西证券股东山西国际电力提名的人选。

另外，山西证券股东方山西金控提名了刘鹏飞、太钢集团提名了周金晓。

至于现任董事长侯巍、总经理王怡里，亦继续连任山西证券非独立董事。

要知道，侯巍现年54岁，为山西证券“老将”。他早于1994年7月进入山西省信托投资公司，并于2001年挤入山西证券管理层，从2015年至今担任山西证券董事长，掌舵已有十年时间。

过去十年，侯巍推动山西证券自身规模与实力的跨越式增长，实现资产翻倍、业务综合化、资本与行业地位双提升。

截至2025年9月底，山西证券总资产达815.22亿元。

接下来的一段时间，侯巍将继续带领山西证券向前冲刺，首先要拉动盈利的增长。

此前2023年、2024年，山西证券营收增长幅度分别为-16.58%、-9.18%，已经连续两年下滑。

2025年前三季度，山西证券实现营业总收入24.59亿元，较上年同期增长13.53%，归母净利润7.32亿元，同比增幅达37.34%。

从单季来看，净利有下滑趋势。2025年第三季度，山西证券营业总收入为8.18亿元，同比增长6.77%，归母净利润2.08亿元，同比下降3.01%。

山西证券正在尽力降本增效。

于2025年6月30日，山西证券共有员工2926人，较上年末减少了48人。

但2025年上半年，山西证券营业支出为10.26亿元，同比增长3.03%。其中，业务及管理费10.15亿元，同比增加15.43%。而职工薪酬6.69亿元，同比增长了21.19%。

以该等职工薪酬粗略折算下，2025年上半年，山西证券人均月薪约3.81万元。

管理人员薪酬则有所下降。截至2025年6月30日止6个月期间，山西证券关键管理人员从公司领取的薪酬为643.82万元，较上年同期的812.92万元减少169万元。

回到当下，山西证券有了新的动作。

一是整顿、优化部分营业网点。

2025年三季度，其决定撤销北京国贸证券营业部，期内已撤销柳州广场路证券营业部

此外，山西证券期货子公司格林大华期货有限公司撤销了银川营业部。

二是发展国际业务。

日前，山西证券公告称，拟对旗下子公司山证资管增资2亿元，拓展跨境投资等业务。

增资后，山证资管注册资本将增至7亿元，山西证券的持股比例维持100%。

早于2025年10月，山西证券公告称，为进一步增强国际化经营能力，拟对香港全资子公司山证国际金融控股有限公司增资10亿港元，增资完成后，山证国际注册资本将提升至20亿元。

大手笔加码国际业务，山西证券用资金蹚出新路。